Online céges csomag
TESTRE SZABOTT CÉGES ONLINE SOROZATOK
CÉGRE SZABOTT ONLINE PROGRAM
AZ ÖSSZETARTÁS ERŐSÍTÉSÉRE
Most, hogy elterjedtebbé vált az otthoni munkavégzés, a találkozások gyakorisága csökkent. A személyesség elvesztése gyengítheti a szervezeti elköteleződést. Az elköteleződés visszaerősítésére a következőkre van szükség:
-
tiszta világos célok és feladatok, megfelelő munkaeszközökkel
-
törődés, figyelem, bevonás
-
szoros kapcsolódás a szervezeti történésekhez
-
távlati fejlődés lehetősége
A Bennem élő vezető online céges csomag
MEGOLDÁST KÍNÁL AZ ALÁBBI IGÉNYEKRE!
-
Hogyan lehet tetszőleges méretű alkalmazotti kör felé költséghatékonyan kommunikálni?
-
Hogyan lehet a szervezet minden tagjának szemléletére / fókuszára egy időben hatni?
-
Miként lehet átfogó és mégis személyre szabott, az egész közösségnek szóló programot kialakítani?
-
Hogyan lehet fenntartani/erősíteni a szervezeti összetartozás élményét?
A testre szabható céges online program jellemzői:
-
Tetszőleges méretű résztvevői körnek,
-
E-mailben küldött rövid üzenetek 1-3 hónapos
-
Hetente 1-2 rövid e-mailből épül fel.
-
Minden üzenet névre szólóan kerül kiküldésre.
-
3-7 perc alatt áttekinthető koncentrált tartalom.
-
Kapcsolódó anyagokat mellékelünk azoknak, akik elmélyülnének egy-egy témában.
-
A tartalom változatos formában jelenik meg: olvasmány, grafikon, bölcsesség, teendőlista, kép, karikatúra, vicc, videó, hanganyag, fejlesztő feladat, esemény, interaktív elemek stb.
-
Szembesítő nyitott kérdéseink személyes szintre képesek átfordítani a felvetett témát.
-
A résztvevőket interaktív közreműködésre hívjuk: szavazás, skálázás, priorizálás, kalkulátor, like, egymás támogatása stb.
-
A résztvevői válaszok értékes tapasztalatcserét kínálnak.
-
Az anonim aktivitási statisztika értékes információ a vezetésnek.
-
Az anyagok okostelefonon is jól olvashatóak.
Most időszerű témák lehetnek:
-
izoláltság, bizonytalanság kezelése
-
munka / magánélet egyensúly
-
otthon dolgozás hatékonyan
-
szervezeti kohézió erősítése
-
a szervezet újszerű működése
-
új rítusok bevezetése
-
a jövő változásai, mi lesz más
-
hol lesz az én szerepem / a mi szerepünk
-
életszakaszhatár döntések
-
+ bármi más, amire igény van
A programot az ügyfél által igényelt tematika szerint a szervezetre illesztve dolgozzuk ki!
További információért
vegye fel a kapcsolatot velünk
az alábbi elérhetőségek egyikén!