Aktuális ajánlatunk – céges online csomag
Örülünk, hogy felkeltette érdeklődését céges ajánlatunk!
A Bennem élő vezető céges csomagjával választ kínálunk alábbi lehetséges kérdéseire!
- Hogyan lehet tetszőleges méretű vezetői kört úgy támogatni fejlődésében, hogy az beleférjen a szűkös költségkeretbe?
- Lehetséges-e minden vezető szemléletére egy időben hatni?
- Mivel lehet biztosítani, hogy azonos ívű, átfogó, és mégis személyre szabott legyen a szervezeti kultúrát fejlesztő program?
- Miként tudná ismét lendületbe hozni szervezetét egy frissítő szemléletváltással a többszöri költségcsökkentés után?
A mi megoldásunk:
a Bennem élő vezető testre szabható céges online csomag ami…
- online eszközzel,
- tetszőleges méretű vezetői közösség
- egyidejű aktív bevonását, szemléletformálását és
- teljesítményének javulását teszi lehetővé
- költséghatékonyan.
A Bennem élő vezető céges csomagot kiemelkedő hatékonyság jellemzi
Az elmúlt években 6 különböző megbízást kaptunk nagyobb szervezetek vezetői kultúraváltását támogató online programok összeállítására. Legutóbb az OTP Bank 1000 fős vezetői közössége számára építettünk fel egy 3 hónapos sorozatot az emberközpontú, fejlesztő, felhatalmazó vezetési kultúra erősítésére. A résztvevők 67 %-a aktívan vett részt ebben a programban.
Az online szervezet és vezetőfejlesztés rendkívül költséghatékony, ami azt jelenti, hogy a 3 hónapos standard programnak egy résztvevőre jutó költsége létszámtól függően 5-20 ezer forint között van.
Mit tartalmaz az Ön szervezetére szabottan elkészített Bennem élő vezető online sorozat?
A program gerincét hetente 1-2 alkalommal kiküldött tömör e-mail üzenetek alkotják. Egy levél egyetlen témát dolgoz fel, ami egy előre felépített sorozat része. A résztvevők az olvasmányok által inspirálva, a munkájuk során felmerülő személyes dilemmákra új megvilágításban tekinthetnek rá.
A program felépítése során az alábbi elveket követjük:
- Körültekintő bevezetés.
- Hetente 1-2 rövid üzenet.
- Megszemélyesített kiküldés.
- Figyelemfelkeltő elemek.
- 7 perc alatt áttekinthető tartalom.
- Változatos megjelenítési forma.
- A téma személyes szintre átfordítása nyitott kérdésekkel.
- A résztvevők bevonása interaktív elemekkel.
A céges csomag tartalmát mindenkor az ügyfél igényei szerint állítjuk össze, középpontba állítva a szervezeti kultúra fejlesztés aktualitásait. Az Önök által választott néhány kulcstémában testreszabott, új olvasmányokat illesztünk a programba. Az interaktív elemekre kapott válaszok anonim statisztikája értékes információ a menedzsmentnek.
További lehetséges választható elemek:
- a vezetők számára, saját egyéni fejlődésük nyomon követésére kialakított munkafüzet,
- a szervezeti kultúra kiválasztott témáit érintő kérdőíves felmérések,
- online fórum felület kiválasztott témákra,
- a főbb témák feldolgozását segítő egyéni és/vagy csoportos események.
A Bennem élő vezető céges csomagok jellemzően 2-4 hónapig tartanak, ami biztosíthatja a fejlesztési folyamat tartamhatását.
Bennem élő vezető online programunk céges változatának részletes bemutatását itt töltheti le:
Mit tegyen, ha ajánlatot szeretne kapni saját szervezetét érintő online vezető fejlesztő programra?
JELENTKEZZEN EGY SZEMÉLYES KONZULTÁCIÓRA,
és mi az Ön által megadandó telefonszámon keresni fogjuk.
AMENNYIBEN TÖBB INFORMÁCIÓRA LENNE SZÜKSÉGE,
néhány szóval fogalmazza meg igényét és kérjen részletesebb információt ez alapján.
